Neuausrichtung der Einwanderungspolitik
Die britische Regierung unter Premierminister Keir Starmer hat eine umfassende Reform des Einwanderungssystems angekündigt. Ziel dieser Maßnahmen ist es, die Nettoeinwanderung zu reduzieren und qualifizierte Arbeitskräfte zu fördern. Die offizielle Erklärung, die am Montag (12. Mai) veröffentlicht wurde, stellt einen bedeutenden politischen Wandel dar, der darauf abzielt, inländische Arbeitskräfte zu priorisieren und die Grenzkontrollen zu verstärken.
Erhöhung der Qualifikationsanforderungen
Eine der auffälligsten Änderungen betrifft die Anhebung der Mindestqualifikationsanforderungen für ausländische Arbeitskräfte. Zukünftig müssen ausländische Staatsangehörige, die in Großbritannien arbeiten möchten, in den meisten Fällen über einen Hochschulabschluss verfügen. In der Erklärung wurde betont, dass das aktuelle System nicht selektiv genug sei. „Wir erhöhen die Qualifikationsschwelle auf Hochschulniveau, um sicherzustellen, dass wir Personen anziehen, die unsere Wirtschaft voranbringen können.“
Strengere Sprachkenntnisse
Zusätzlich werden die Anforderungen an die Englischkenntnisse für alle wichtigen Einwanderungswege verschärft. Zum ersten Mal müssen auch erwachsene Angehörige von Visuminhabern grundlegende Englischkenntnisse nachweisen.
Erhöhte Kosten für Arbeitgeber
Die Regierung plant zudem eine Erhöhung der Einwanderungsgebühren, die Arbeitgeber zahlen müssen, wenn sie ausländische Arbeitskräfte einstellen. Diese Gebühr wurde seit 2017 nicht angepasst. „Durch die Erhöhung der Gebühren ermutigen wir Unternehmen, Chancen und Karrierefortschritte für britische Arbeitnehmer zu schaffen“, heißt es in der Erklärung.
Strengere Anforderungen für Aufenthalt und Staatsbürgerschaft
Ein zentrales Element der Reform ist die Einführung eines beitragsbasierten Modells für Aufenthalt und Staatsbürgerschaft. Die erforderliche Aufenthaltsdauer wird von fünf auf zehn Jahre verlängert, wobei Ermäßigungen für Personen angeboten werden, die signifikante wirtschaftliche Beiträge leisten. „Der Aufenthalt im Vereinigten Königreich ist ein Privileg, kein Recht“, wurde in der Erklärung betont.
Schließung des Pflegevisumprogramms
Eine weitere wesentliche Änderung ist die dauerhafte Schließung des Pflegevisumprogramms, das Tausenden von ausländischen Pflegekräften den Zugang zum Vereinigten Königreich ermöglicht hat. „Pflegekräfte aus dem Ausland haben einen großen Beitrag geleistet, aber viele waren Missbrauch und Ausbeutung ausgesetzt“, wurde erläutert. „Wir bewegen uns weg von der Abhängigkeit von ausländischen Arbeitskräften, um das System wieder unter Kontrolle und fair zu gestalten.“
Digitale Überwachung und Durchsetzung
Um die Durchsetzung zu verbessern, wird das Vereinigte Königreich digitale Identifikationen und elektronische Visa einführen.
